Consideraciones a saber sobre qué es seguridad y salud en el trabajo sst

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En el marco de su autonomía y en ampliación de las funciones sustantivas e institucionales que definen su razón de ser, UNIMINUTO fija valores diferenciados de matrícula y otros derechos pecuniarios para cada unidad de los lugares de desarrollo donde opera, estableciendo discrecionalmente subsidios, de acuerdo con los contextos socioeconómicos donde la Institución hace presencia y las características de la población que atiende, entre otros aspectos, coincidente con las disposiciones normativas expedidas por el Ministerio de Educación Nacional.

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Esto no solo garantiza la integridad física de los trabajadores, sino que asimismo contribuye a la empleo salud y seguridad en el trabajo bogota abundancia y al bienestar general en el sitio de trabajo.

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Independientemente que el trabajador despedido solicite la documentación o el llegada al centro de trabajo, lo normal es que la empresa se lo niegue todo hasta que se dicte sentencia.

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